外籍人士在华就业，须持《工作许可证》和《工作类居留许可》双证，方可正式上岗。外籍人士在申请工作签证的过程当中，需要准备非常多的申请材料。今天小编和大家聊一下都需要提供哪些材料。

1. 外国人来华工作许可申请表

材料来源：该表为系统在线填写后自动生成。

材料要求：系统生成申请表后，自行打印，签字并加盖用人单位公章或经单位授权部门公章。

2. 工作资历证明

材料来源：由申请人原工作过的单位出具。

材料要求：需从事与现聘用岗位工作相关的岗位，包括职位、工作时间或曾经做过的项目，由申请人原工作单位加盖公章或负责人签字，并留有证明联系人有效联系电话或电子邮件。

3. Zui高学位（学历）证书或相关批准文书、职业资格证明

材料来源：由申请人获得Zui高学位（学历）的毕业院校出具。

材料要求：（1）在国外获得的，应经我驻外使、领馆或由申请人获得学位（学历）所在国驻华使、领馆或我国学历认证机构认证（如属海牙公约国，则办理供海牙认证即可）；（2）在港澳特别行政区和台湾地区获得的，应经我国学历认证机构认证或经所在地区公证机构公证；（3）在中国境内获得的，应经学信网认证；（4）我国法律法规规定应由行业主管部门前置审批或具备我国相应准入类职业资格的，还应提供行业主管部门批准文书或职业资格证明。

4. 无犯罪记录证明

材料来源：由申请人国籍国或经常居住地警察、安全、法院等部门出具。

材料要求：（1）需经我驻外使、领馆认证或外国驻华使、领馆认证（如属海牙公约国，则办理供海牙认证即可）；（2）在港澳特别行政区和台湾地区出具的无犯罪记录证明，应经所在地区公证机关公证；（3）经常居住地指申请人离开国籍国Zui后连续居住一年以上的国家或地区；（4）无犯罪记录有效期限为 6 个月。

5. 体检证明

材料来源：由中国检验检疫机构出具的境外人员体格检查记录验证证明或健康检查证明书，或经中国检验检疫机构认可的境外卫生医疗机构出具的体检证明。

材料要求：体检证明有效期限为 6 个月。

* 入境前可采用承诺制，入境后申领《中华人民共和国外国人工作许可证》时应补充提交中国境内检验检疫机构出具的境外人员体格检查记录验证证明或健康检查证明书。

6. 聘用合同或任职证明（包括跨国公司派遣函）

材料来源：用人单位出具。

材料要求：（1）应提供中文合同，应由申请人签名并加盖单位公章，不得涂改；（2）应当包括工作时间、工作地点、工作内容、薪酬、职位、单位盖章、申请人签字等必要内容。

7. 申请人护照或国际旅行证件

材料来源：申请人提供

材料要求：（1）护照有效期不得少于6个月；（2）境外新申请的需入境后提供所持签证及入境章所在页。

8. 申请人6个月内正面免冠照片

材料来源：申请人提供

材料要求：近期免冠电子照片，蓝色背景，无边框，面部特征完整，图像清晰。不建议戴帽子或头巾等饰物，如因宗教原因不得不戴，应确保其不遮挡申请人整个面部

9. 随行家属相关证明材料

材料来源：申请人提供

材料要求：

（1）随行家属包括配偶、未年满18 周岁的子女、父母及配偶父母；

（2）包括随行家属护照信息页、家属关系证明（配偶—结婚证书，子女—子女出生证明或收养证明，父母或配偶父母—申请人出生证明或结婚证书或公证证明）、体检报告（18周岁以上家属）以及电子照片。

10. 境外人员临时住宿登记表

材料来源：申请人提供
材料要求：需申请人前往居住地辖区派出所办理或者网上申请。

关于外国人来华工作许可证办理有疑问，欢迎随时咨询鑫达李经理，提供代办服务。